崗位職責
1、落實原輔料采購訂單和合同的建立;
2、落實原輔料資源的市場開發(fā),并根據(jù)實際需要對臨時供應商進行增補;
3、參與供應商資質的考察和評價,為淘汰不合格供應商提供參考;
4、負責原輔料計劃的綜合平衡工作,及時調(diào)劑補充資源,清倉利庫;
5、及時把握市場行情,提供資源市場信息,提出合理的物資采購價格,按規(guī)定簽訂采購合同;
6、落實原輔料催交、催運、驗收工作,并配合財務做好采購和供應的結算工作;
7、落實閑置原輔料的評估讓售工作,確保資源充分利用;
8、有煤炭采購經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
9、完成上級領導交辦的其它事項。
浙江巴陵恒逸己內(nèi)酰胺有限責任公司位于杭州錢塘區(qū)臨江工業(yè)園區(qū),是由中石化湖南石油化工有限公司和浙江恒逸石化有限公司按50%:50%比例合資組建的大型化工企業(yè)。公司創(chuàng)立于2011年,總投資約82億元人民幣,占地面積1172畝。
公司一期20萬噸/年己內(nèi)酰胺項目為杭州市與中石化“2+4”戰(zhàn)略合作重點工程,于2012年5月投產(chǎn)。經(jīng)過“20改30”“30改40”兩輪擴能改造,2018年公司形成30萬噸/年己內(nèi)酰胺生產(chǎn)能力,2019年8月擴能項目全線投產(chǎn),產(chǎn)能提升至40萬噸/年。
公司堅持安全環(huán)保兩條生命線,堅持綠色循環(huán)與高質量發(fā)展并重,大力開展節(jié)能降耗減排,實施了一系列深度治理項目,實現(xiàn)了超低排放,榮膺安全生產(chǎn)標準化二級企業(yè)、浙江省安全文化示范企業(yè)、2022杭州市民營企業(yè)100強、2022杭州市民營企業(yè)制造業(yè)50強。
公司為員工提供:
◆“五險一金”:養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和住房公積金
◆加班補貼
◆全勤獎
◆高溫補貼
◆餐補
◆中秋節(jié)、春節(jié)等中國傳統(tǒng)節(jié)日視情況為員工發(fā)放節(jié)日福利
◆員工結婚為員工發(fā)放一定數(shù)額的賀儀
◆員工生日當月為員工發(fā)放超市卡等生日禮物
◆帶薪年休假,并且提供婚假、護理假、喪假等假期
◆每年不定期舉辦員工文娛活動,活躍員工生活
◆每年為員工提供包括內(nèi)部、外部等多種培訓機會,滿足自身和公司發(fā)展需要
◆每年免費為員工發(fā)放包括工作服(春秋裝、夏裝、冬裝)、鞋以及其他特殊勞動保護用品
◆為員工提供免費的上崗和在崗的職業(yè)病健康體檢和一般健康體檢
◆公司為員工免費提供上下班的班車
公司介紹
浙江巴陵恒逸己內(nèi)酰胺有限責任公司位于杭州錢塘區(qū)臨江工業(yè)園區(qū),是由中石化湖南石油化工有限公司和浙江恒逸石化有限公司按50%:50%比例合資組建的大型化工企業(yè)。公司創(chuàng)立于2011年,總投資約82億元人民幣,占地面積1172畝。
公司一期20萬噸/年己內(nèi)酰胺項目為杭州市與中石化“2+4”戰(zhàn)略合作重點工程,于2012年5月投產(chǎn)。經(jīng)過“20改30”“30改40”兩輪擴能改造,2018年公司形成30萬噸/年己內(nèi)酰胺生產(chǎn)能力,2019年8月擴能項目全線投產(chǎn),產(chǎn)能提升至40萬噸/年。
公司堅持安全環(huán)保兩條生命線,堅持綠色循環(huán)與高質量發(fā)展并重,大力開展節(jié)能降耗減排,實施了一系列深度治理項目,實現(xiàn)了超低排放,榮膺安全生產(chǎn)標準化二級企業(yè)、浙江省安全文化示范企業(yè)、2022杭州市民營企業(yè)100強、2022杭州市民營企業(yè)制造業(yè)50強。
公司為員工提供:
◆“五險一金”:養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和住房公積金
◆加班補貼
◆全勤獎
◆高溫補貼
◆餐補
◆中秋節(jié)、春節(jié)等中國傳統(tǒng)節(jié)日視情況為員工發(fā)放節(jié)日福利
◆員工結婚為員工發(fā)放一定數(shù)額的賀儀
◆員工生日當月為員工發(fā)放超市卡等生日禮物
◆帶薪年休假,并且提供婚假、護理假、喪假等假期
◆每年不定期舉辦員工文娛活動,活躍員工生活
◆每年為員工提供包括內(nèi)部、外部等多種培訓機會,滿足自身和公司發(fā)展需要
◆每年免費為員工發(fā)放包括工作服(春秋裝、夏裝、冬裝)、鞋以及其他特殊勞動保護用品
◆為員工提供免費的上崗和在崗的職業(yè)病健康體檢和一般健康體檢
◆公司為員工免費提供上下班的班車