任職要求：
1. 工作踏實，品德優良；
2. 可長期海外工作（三年以上）。
崗位職責：
(1)機動工程部部長
1.在生產副總領導下，全面開展機動及工程管理管理；
2.制訂機動及工程項目執行策略，審核機動及工程項目的總體統籌控制計劃；
3.構建機動及工程項目組織構架，組織或參與招聘機動及工程項目部管理人員，組織本部門工作職責和工作流程；
4.確定和調整項目合同策略、參與審批重大招標、采購計劃；
5.跟蹤督促長周期設備的訂貨、制造、發運，確保項目順利進行；
6.負責公司的機械設備的技術管理、計劃檢修管理、故障搶修管理、備件管理、設備安全運行管理；
7.負責組織編制公司設備的計劃檢修、備件計劃的上報工作；
8.負責組織實施公司批準的計劃檢修工作；
9.全面負責設備系統的質量管理體系相關工作；
10.負責對設備動力部人員的業績進行考核；
11.負責組織機動部年度工作總結、管理文件升級評審。
(2)機動工程部副部長兼維保中心主任
1．對維保中心主任負責，配合相關工作；
2．負責機動工程部日常檢修中修大修的質量、安全以及設備和施工管理指標的完成；
3．擬定本部門安全規章制度和檢修施工標準以及工作流程，提升工作效率；
4．完善大修計劃方案編制；
5．落實維保各崗位的分工，監督各崗位職責落實情況；
6．針對維保出現的薄弱環節，及時提出解決方案，快速改進提高，建立故障分析會，設備案例匯編等學習培訓制度，強化車間管理水平，對不合適的崗位及時調整，建立一支高效快速的檢維修隊伍；
(3)機動工程部維保中心副主任
1．對維保中心主任負責，配合相關工作；
2．負責機動工程部日常檢修中修大修的質量、安全以及設備和施工管理指標的完成；
3．擬定本部門安全規章制度和檢修施工標準以及工作流程，提升工作效率；
4．完善大修計劃方案編制；
5．落實維保各崗位的分工，監督各崗位職責落實情況；
6．針對維保出現的薄弱環節，及時提出解決方案，快速改進提高，建立故障分析會，設備案例匯編等學習培訓制度，強化車間管理水平，對不合適的崗位及時調整，建立一支高效快速的檢維修隊伍；